课程亮点
世界500强管理咨询导师亲授
科学管理方法+实用工具模型,助你轻松
实现角色转换
超多案例带你活学活用,举一反三
课程目录:
├──第1招 角色定位
| └──1.做领导后该有何不同?.flv 163.87M
├──第2招 目标
| └──1.是下属没有追求,还是领导没要求?.flv 170.22M
├──第3招 授权
| ├──1.自己忙成狗,下属还早走.flv 169.58M
| └──2.员工准备度.flv 123.78M
├──第4招 跟进
| └──1.授权后才是管理的开始.flv 144.16M
├──第5招 认可与表扬
| └──1.带人要带心.flv 171.01M
├──第6招 建设性批评
| └──1.怎样能批评了下属还让他感觉很高兴?.flv 199.56M
├──第7招 向上管理
| └──1.如何管理好你的老板?.flv 133.34M
├──第8招 倾听
| └──1.以柔克刚的柔性领导力.flv 162.56M
├──课前导论
| └──1.新任经理人课程导论.flv 14.34M
└──新任经理人试听课
| ├──1.新任经理人的五大迷思.flv 84.06M
| ├──2.“自己成天忙成狗”的病因分析.flv 169.58M
| └──3.读懂老板需求:让工作就像是谈恋爱一样.flv 81.93M
未经允许不得转载! 作者:admin,转载或复制请以超链接形式并注明出处搜库资源网。
原文地址:https://soku.cc/qtxmw/62437.html发布于:2022-03-25
还没有评论,来说两句吧...